1.Choisir Formation > Centre de pilotage de la formation dans la barre de menus RH Global.
2.Cliquer l'onglet Sessions réalisées.
3.Cliquer Ajouter.

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Note : Vous pouvez également effectuer cette opération à partir du menu Formation > Sessions réalisées.
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Résultat : La fenêtre de définition de la session de formation s'affiche à l'écran.
Fenêtres flottantes secondaires
Fenêtre flottante
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Utilisation
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Structure
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Rappelle la structure administrative dans laquelle la session réalisée a été enregistrée. Le niveau de structure sélectionné a un impact sur les composantes (cours, formateurs externes, budgets, matériel, salles, organismes de formation) que vous pourrez choisir dans la session réalisée.
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Contrôle des absences
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Permet de saisir les absences d'un employé lors des diverses périodes de la session de formation.
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Habilitation associée
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Rappelle l'habilitation associée à la session de formation par l'entremise du cours.
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Compétences associées
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Rappelle les compétences associées à la session de formation par l'entremise du cours.
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Documents associés
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Permet de joindre des documents numérisés à la session de formation (par ex. le syllabus du cours).
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Documents fusionnés
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Permet de générer des documents en rapport avec la session de formation (par ex. une lettre de confirmation d'inscription aux employés).
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Sommaire des dépenses par type et Sommaire des dépenses par budget
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Liens utiles
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4.Dans l'onglet Informations sur la session, saisir les informations de base sur la session :
Champ
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Description
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Code
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Champ en Lecture seule qui comprend le numéro unique attribué à la session.
Dans l'écran de gestion des sessions, la colonne Code comprend l'hyperlien vers la session.

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Attention : Pour faciliter l'accès aux sessions, assurez-vous que la colonne Code soit parmi les premières colonnes.
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Plan de formation
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Cliquer pour choisir le plan de formation qui s'applique.
Le système liste uniquement les plans de formation qui ont été enregistrés dans le même niveau de structure administrative que la session réalisée. S'il n'y a qu'un plan de formation pour l'année en cours, ce plan est sélectionné par défaut.
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Année d'imposition
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Indiquer l'année d'imposition pour cette session, c.-à-d. l'année pour laquelle seront comptabilisées les dépenses associées à cette session de formation.
Si la région d'utilisation sélectionnée dans le menu Options de l'utilisateur est Canada (ou toute province du Canada), l'année d'imposition sera prise en considération afin de répartir les dépenses associées aux sessions réalisées par année d'imputation lors du calcul des statistiques pour la loi sur les compétences.

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Attention : Par conséquent, si des sessions chevauchent deux années, vous devez créer deux sessions distinctes (une session par année d'imposition) afin que les dépenses de formation figurent dans l'année d'imputation requise dans les statistiques pour la loi sur les compétences.
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Cours *
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Cliquer pour choisir le cours qui sera donné lors de cette session de formation.
Le système liste uniquement les cours ayant le statut Actif qui ont été enregistrés :
•dans le même niveau de structure administrative que la session réalisée;
•dans un niveau de structure administrative supérieur à celui défini dans la session réalisée (si cela est possible dans votre entreprise).

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Attention : Les cours ayant le statut Inactif ne figurent pas dans la liste.
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Note : Lorsque vous sélectionnez un cours dans une session de formation, le système reporte automatiquement des données précisées dans la définition de ce cours (Durée (en heures et en jour), Nombre d'inscriptions minimum et maximum, Organisme de formation, Lieu, Formateur, Coûts pédagogiques, Budget). Vous pouvez cependant modifier ces données reportées par défaut dans la session de formation.
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Description
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Champ en lecture seule. Vous y verrez l'information saisie dans le champ Description du cours sélectionné dans la session réalisée.
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Durée
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Conserver la durée (en heures et en jours), définie dans le cours sélectionné, qui est reportée automatiquement par le système.
OU
Saisir la durée réelle de ce cours pour la nouvelle session. Pour le nombre de jours, les demi-journées (0,5) sont permises.

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Attention : La durée en heures doit concorder avec la durée totale des heures applicables saisie dans les périodes prévues dans la session. Si ce n'est pas le cas, un avertissement s'affiche dans la session.
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Nombre d'inscriptions
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Conserver le nombre d'inscriptions, défini dans le cours sélectionné, qui est reporté automatiquement par le système.
OU
Saisir un nombre minimum et maximum d'inscriptions pour que le nombre de places restantes soit affiché dans l'écran de gestion des sessions.

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Note : Si un minimum et un maximum d'inscriptions sont saisis, vous pouvez aussi cocher la case Valider le nombre des inscriptions afin d'être avisé si le nombre d'inscriptions dans une session ne respecte pas le nombre minimum ou maximum.
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Exemple - Aucun minimum ou maximum
•Dans un cours, aucun minimum ou maximum d'inscriptions n'est saisi.
•Dans l'écran de gestion des sessions, la mention « Illimité » s'affiche dans la colonne Nombre de places restantes.
Exemple - Minimum de 3 et maximum de 5 inscriptions
•Dans un cours, on saisit un minimum de 3 et un maximum de 5 inscriptions.
•Dans une session créée pour ce cours, 3 inscriptions sont ajoutées.
•Dans l'écran de gestion des sessions, la valeur « 2 » s'affiche dans la colonne Nombre de places restantes. |
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Valider le nombre d'inscriptions
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Conserver la valeur, définie pour cette case à cocher dans le cours sélectionné, qui est reportée automatiquement par le système.
OU
Cocher cette case pour que le système tienne compte du minimum et du maximum d'inscriptions saisis. Le système affiche :
•Un avertissement à titre informatif seulement lorsqu'un utilisateur modifie une session et que le nombre d'inscriptions est inférieur au nombre minimum.
•Un message d'erreur bloquant lorsqu'un utilisateur inscrit un employé à une session et que le maximum d'inscriptions est atteint. Une fois que le maximum d'inscriptions est atteint, aucune nouvelle inscription ne pourra être faite. |
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